Вы здесь

Поступление на гражданскую службу и замещение должности гражданской службы по конкурсу

Поступление на государственную службу.

На гражданскую службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе, иным требованиям, утвержденным должностным регламентом, а также не имеющие ограничений, связанных с гражданской службой.

Поступление гражданина на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы или замещение гражданским служащим другой должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям для замещения должности гражданской службы.

 

Конкурс проводится в два этапа.

На первом этапе публикуется объявление о проведении конкурса на замещение вакантной должности и на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Челябинской области на официальных сайтах:

- государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (https://gossluzhba.gov.ru);

- Правительства Челябинской области (http://pravmin74.ru);

- Управления государственной службы Правительства Челябинской области (http://gosslujba.pravmin74.ru);

- Резерва управленческих кадров Челябинской области (http://ruk.pravmin74.ru).

В объявлении указывается следующая информация о конкурсе: квалификационные требования, условия прохождения гражданской службы, перечень необходимых для подачи документов, срок, место и время приема документов, предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок его проведения.

Достоверность сведений, представленных гражданином в государственный орган, подлежит проверке.

В случае установления в ходе проверки представленных документов обстоятельств, препятствующих в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе замещению должности гражданской службы, на которую объявлен конкурс, кандидат информируется в письменной форме с указанием причины отказа в участии в конкурсе.

Вторым этапом конкурса является заседание конкурсной комиссии, которое проводится при наличии не менее двух кандидатов на должность.

В ходе конкурса кандидаты оцениваются с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата и иных письменных работ или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы (должности (группе должностей) гражданской службы, по которой формируется кадровый резерв).

Претендент, не допущенный к участию в конкурсе и кандидат, не прошедший конкурсные процедуры, вправе обжаловать решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.

 

Законодательство:

Порядок поступления на государственную службу и проведения конкурсов регламентируется действующим законодательством Российской Федерации:

Федеральный закон от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 01.02.2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;

Указ Президента от 01.03.2017 г. № 96 «Об утверждении положения о кадровом резерве федерального государственного органа»;

Постановление Правительства Российской Федерации от 31.03.2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов».

 

Управление государственной службы Правительства Челябинской области:

Контактные телефоны: 8 (351) 737-04-34, 263-99-12, телефон (факс): 263-98-45 (приёмная).

Официальный сайт: http://gosslujba.pravmin74.ru, e-mail: obladm@chel.surnet.ru.

Орфографическая ошибка в тексте:
Чтобы сообщить об ошибке, нажмите кнопку "Отправить сообщение об ошибке". Также вы можете добавить свой комментарий.